Liviu Marius sau oricine, va rog mult cu UN SFAT!
Raspunsuri - Pagina 2
A_Iulia spune:
Shobo,
Cam asa ceva am facut si eu. Am stat in concedii medicale pana in preajma datei cand am nascut. Am avut aceste concedii medicale atat de la specialist (unul sau 2 de vreo 2 saptamani), cat si de la medicul de familie (nu mai stiu exact, parca 2 de vreo 2 saptamani). Toate au fost cu 100% (desi probabil stii, si acestea sunt plafonate la 5 salarii medii pe economie).
Ulterior am avut pre-post natalul (mai mult post!) cele 126 zile (de fapt au fost vreo 110 zile dupa, cateva au ramas inainte de nastere).
Este foarte legal. Nu vad in ce temei cei de la HR de la tine actioneaza asa (nu au nici un interes!), probabil lipsa de informatie. Cata vreme medicul iti elibereaza o forma de concediu medical, nu vad de ce sa ti-l refuze.
Important sa gasesti disponibilitatea medicului care sa-ti elibereze aceste concedii, cu 100%.
Succes!
Adina + 
Olivia Karla 04.03.2004
pozele noastre
palmyrah2002 spune:
quote:
Originally posted by Shobo
palmyrah, eu nu-mi doresc mai mult decit CM cu 15 nov, cel tirizu 1 dec! eventual program redus la 6 ore pina atunci!
nu vreau sa intind coarda! de la 15 nov. mi-ar fi suficient daca n-as mai veni la serviciu, ceea ce ar insemna chiar 90 calendaristice pina la 15 febr. cind am DPN (momentan, ca bebe se pare ca creste mai repede dupa cum ne-a zis la echo si avanseaza si DPN)...
inca o intrebare la voi: tu zici ceva de lobosciatica care e platit 75% din ce? din brut sau din net?
in rest cred ca m-am lamurit cam cu tot!
Dumnezeu sa va ajute ca m-ati luminat destul de bine!
Multumesc
Ma refer la orice diagnostic de boala obisnuita,cod 01,platit 75 %.Nu neaparat lombosciatica(gripa,infectie urinara,colica renala,colica biliara,etc).
75 % din venitul(brut) pentru care s-a virat CAS .
Cristina
Shobo spune:
palmyrah, multumesc tare mult. pai asta inseamna ca noi in orice tip de CM am lua mai mult decit netul? (pt. ca e clar, chiar si 75% din brut tot e mai mult decit netul!)... habar n-aveam de asta!...
AdaBB, eu am o declaratie scrisa catre ei inca din iunie, prin care-i anuntam ca sint insarcinata si e anexat acolo dovada de la obstreticianul meu in care scrie: numele meu, "sarcina unica in evolutie, data si parafa sa." asta mi-a spus tipa de la HR sa aduc si doar atita am adus! a zis ca e suficient! banuiesc eu ca or sa vrea si ce zici tu de acel tipizat, in momentul in care o sa vin cu cererea de program redus sau CM!
oricum nr. de inregistrare NU AM! dar nici nu mi-au dat si recunosc ca nici nu m-am gindit sa cer!
Sa merg sa cer acum nr. de inregistrare? sper sa nu le bata la ochi cine stie ce ca vin sa cer asta dupa 3 luni?
multumesc tare mult.
Rozi spune:
quote:
Originally posted by Shobo
pai asta inseamna ca noi in orice tip de CM am lua mai mult decit netul? (pt. ca e clar, chiar si 75% din brut tot e mai mult decit netul!)... habar n-aveam de asta!...
Buna, dragutza!
Fii antena, ca nu-i asa simplu! Faci socoteala 75% din brut, dar nu mai mult de 75% din 5 * 7.682.000 !!!! Si asta e tot brut! Adica ti se opreste impozit...
Sanatate maxima si sarcina usoara!
"Nu crede in minuni; lasa-te in voia lor!"
palmyrah2002 spune:
quote:
Originally posted by Shobo
palmyrah, multumesc tare mult. pai asta inseamna ca noi in orice tip de CM am lua mai mult decit netul? (pt. ca e clar, chiar si 75% din brut tot e mai mult decit netul!)... habar n-aveam de asta!...
[blue]! SHOBO :da,dar din brutul de 75 % se retin impozit si 1 % somaj!
Nu iei 75 % curat din brut.
Calculezi asa : Veniturile pe 6 luni la care ti s-a retinut CAS(9,5%),le aduni , imparti la numarul de zile lucratoare din cele 6 luni(spre exemplu 125)si afli media zilnica,apoi inmultesti cu 75 % si cu nr.de zile lucratoare din luna in care iti iei medicalul (nov.are 22 zile).
La suma care iti iese aplici procentul de 1% somaj si impozitul si vezi cu ce ramii.Cristina[/blue]
AdaBB spune:
Eu zic sa-ti faci rost si de anexa de care ti-am spus, iar eu o sa ma interesez in ce lege a aparut aceasta cerinta, si faci din nou o adresa in care sa spui ca anexezi cf. legii ......., anexa si sa iei pt. aceasta un nr. de inregistrare. E mai bine sa te asiguri, decat sa-ti faca probleme pt. cine stie ce motiv. Oricum legea despre care iti spun erau obligati sa o afiseze (cred 6 luni) in societate, iar la mine chiar ne-a pus sa semnam ca am citit-o.
Iti scriu mai multe detalii maine.
Pupici
AdaBB spune:
Am gasit, intamplator pe forum (pag 17 probleme legislative) , un link catre urmatorul site: www.romleas.ro, iar aici la Juridic - Pagina legislativa gasesti toate actele noi privitoare la protectia maternitatii si a gravidei. Alte date (program redus) raman tot pe maine.
Shobo spune:
Rozi, salutari de la mine si bebitza 
ce mai faci tu? sper ca esti ok! sa-mi mai scrii. v-ati mai intilnit de atunci?
uite eu am inceput sa ma simt un picut cam nasol cu palpitatii si tensiune mica... insa nu m-am speriat prea tare... am vorbit si cu medicul meu si deocamdata stau linistita, incerc sa-mi iau program redus (mi-a recomandat si r. de fam-sa vad exact ce hirtii imi trebuie)... sper ca macar cu asta sa fie de acord HR-ul nostru!
va multumesc tare mult si tie si lui palmyrah, si tututror fetelor care mi-au dat explicatii aici. m-ati ajutat enorm sa inteleg si eu cam cum e treaba asta cu CM. orice informatii mai aveti pt. mine eu verific aici zilnic sa vad ce mai aflu.
acum ma zbat sa aflu exact ce hirtii imi tb. sa obtin reducerea programului de lucru...
AdaBB , daca ai aflta ceva de la colega ta de birou te rog foarte frumos sa-mi spui si mie ce exact a adus la HR. stiu ca pot sa-i intreb pe ei direct dar as vrea sa ma duc direct cu hirtiile la ei.
multumesc tare mult!
eva alicia spune:
Shobo, draga mea, atentie!
CM se calculeaza luand ca baza plafonul unic (5 salarii medii, daca nu ma insel), deci nu brutul tau real. In cazul in care esti sub, modelul lui Palmirah e bun, daca esti peste, trebuie sa te raportezi la plafon (nu mai stiu cat e)
Succes!
Eliza5 spune:
Subiectul asta ma intereseaza si pe mine foarte mult. La mamici de nov. - dec. se vehiculeaza ideea ca incepand cu 84 de zile pana la DPN medicii de familie sunt obligati sa iti dea prenatal si nu medical (chiar daca doctorul ti-a recomandat sa stai la pat de exemplu). Asa este? Exista vreun temei legal, vreo lege pe baza careia medicul de familie sa-mi spuna ca nu-mi mai poate da concediu medical ci trebuie sa intru in prenatal? Precizez ca am hartie de la medicul ginecolog cu recomandare de repaos la pat - iminenta nastere prematura.
Eliza - 29 saptamani
DPN 15 noiembrie - Dr. Anca - Municipal