Mamici de fulgusori de nov-dec 2009 (60)

Raspunsuri - Pagina 15

Inceputul discutiei

Link direct catre acest raspuns mariaandreai spune:

Citat:
citat din mesajul lui camy_pus
oricum...clar e cumva...o sa ne lamurim imediat...sotul are firma si am pus-o pe soacra-mea sa mearga la ITM si sa vb cu sefa de acolo sa vedem exact ce si cum......


Pai cum Cami, nu ziceai ca nici nu ii mai raspunzi la telefon?

Maria 18+
http://bd.lilypie.com/dYPop3.png

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns larisel spune:

camy Cand mergi la servici de luni pana vineri nu esti platit pt sambete si duminici, dar nici nu te penalizeaza nimeni ca ai lipsit de la munca. Dar daca sunt cazuri deosebite si trebuie sa muncesti in weekend sau de sarbatorile legale, atunci esti platit suplimentar si doar in cazul in care nu ti se pot da zile libere in loc.

16+

odiseea noastra
nepoteii mei
viatza la tzara

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns crlp spune:

am schimbat si eu semnatura cu intarziere, ar fi trebuit miercuri...

16+ [ baiat ] ingerasul Matei

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns vias spune:

asta ar fi un raspuns....


Concediul si indemniza#355;ia de maternitate

Asiguratele au dreptul la concedii pt sarcin#259; si l#259;uzie pe o perioad#259; de 126 zile #351;i pe aceasta perioada primesc indemniza#355;ie de maternitate (cele care lucreaz#259; #351;i cele care se afl#259; īn #351;omaj).
De aceste drepturi beneficiaz#259; #351;i femeile care din motive neimputabile lor nu mai sunt asigurate dac#259; nasc in termen de 9 luni de la pierderea calit#259;tii de asigurat ( motivele neimputabile se dovedesc prin acte).
Motive neimputabile:
- expirat somajul
- nu are stagiu complet de cotizare pt. Somaj
Concediul de maternitate se acorda cu 63 zile inainte de nastere #351;i 63 dup#259;, dar zilele se pot compensa intre ele in func#355;ie de recomandarea medicului īn a#351;a fel incāt perioada de l#259;uzie sa fie cel pu#355;in de 42 zile calendaristice.
Persoanele cu handicap beneficiaza de concediu la cerere #351;i la recomandarea medicului incepand cu luna a 6 de sarcina. In situatia īn care copilul s-a n#259;scut mort sau moare in timpul concediului de maternitate se acord#259; tot concediul.
In cazul decesului mamei copilului in timpul na#351;terii sau in perioada de l#259;uzie , tat#259;l copilului beneficiaz#259; de restul de concediu neefectuat de mama (art. 5 L 210/99 concediu paternal). Pe perioada concediului tat#259;l beneficiaz#259; de o indemniza#355;ie care este egal#259; cu indemniza#355;ia de maternitate cuvenit#259; mamei sau de indemniza#355;ia calculat#259; tat#259;lui, dup#259; caz #351;i se pl#259;te#351;te din fondul angajatorului.
Cuantumul indemniza#355;iei de maternitate reprezint#259; 85% din baza de calcul.
Indemniza#355;i integral se suporta din bugetul asigurarilor de sanatate .
Asupra indemniza#355;iei de maternitate nu se datoreaz#259; impozit pe venit, contribu#355;ie de asigur#259;ri sociale de s#259;n#259;tate #351;i contribu#355;ie pentru concedii #351;i indemniza#355;ii de asigur#259;ri sociale de s#259;n#259;tate. Contribu#355;ia de asigur#259;ri sociale (CAS) se datoreaz#259;, pentru aceast#259; perioad#259;, asupra salariului de baz#259; minim garantat in plat#259; raportat la numarul de zile lucr#259;toare de prestatie #351;i se re#355;ine de angajator din indemniza#355;ia de maternitate.
390/ luna
nr. de zile lucr#259;toare de presta#355;ie din lun#259;
nr. de zile lucr#259;toare din luna


Contribu#355;ia persoanei de asigur#259;ri pentru #351;omaj nu se datoreaz#259; pentru o perioada mai mare de 30 zile de suspendare a contractului individual de munc#259;.


Cami,mamica ingerasului Darius-Andrei
n: 15.07.2008
d: 16.08.2008

ingerasul Darius-Andrei

www.Darius-Andrei.piczo.com

23+ Darius mi-a trimis de ziua mamei cel mai frumos cadou, un bebe!

bebe Flavius Cristian

POZE

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns vias spune:

Concediul si indemniza#355;ia de maternitate

Asiguratele au dreptul la concedii pt sarcin#259; si l#259;uzie pe o perioad#259; de 126 zile #351;i pe aceasta perioada primesc indemniza#355;ie de maternitate (cele care lucreaz#259; #351;i cele care se afl#259; īn #351;omaj).
De aceste drepturi beneficiaz#259; #351;i femeile care din motive neimputabile lor nu mai sunt asigurate dac#259; nasc in termen de 9 luni de la pierderea calit#259;tii de asigurat ( motivele neimputabile se dovedesc prin acte).
Motive neimputabile:
- expirat somajul
- nu are stagiu complet de cotizare pt. Somaj
Concediul de maternitate se acorda cu 63 zile inainte de nastere #351;i 63 dup#259;, dar zilele se pot compensa intre ele in func#355;ie de recomandarea medicului īn a#351;a fel incāt perioada de l#259;uzie sa fie cel pu#355;in de 42 zile calendaristice.
Persoanele cu handicap beneficiaza de concediu la cerere #351;i la recomandarea medicului incepand cu luna a 6 de sarcina. In situatia īn care copilul s-a n#259;scut mort sau moare in timpul concediului de maternitate se acord#259; tot concediul.
In cazul decesului mamei copilului in timpul na#351;terii sau in perioada de l#259;uzie , tat#259;l copilului beneficiaz#259; de restul de concediu neefectuat de mama (art. 5 L 210/99 concediu paternal). Pe perioada concediului tat#259;l beneficiaz#259; de o indemniza#355;ie care este egal#259; cu indemniza#355;ia de maternitate cuvenit#259; mamei sau de indemniza#355;ia calculat#259; tat#259;lui, dup#259; caz #351;i se pl#259;te#351;te din fondul angajatorului.
Cuantumul indemniza#355;iei de maternitate reprezint#259; 85% din baza de calcul.
Indemniza#355;i integral se suporta din bugetul asigurarilor de sanatate .
Asupra indemniza#355;iei de maternitate nu se datoreaz#259; impozit pe venit, contribu#355;ie de asigur#259;ri sociale de s#259;n#259;tate #351;i contribu#355;ie pentru concedii #351;i indemniza#355;ii de asigur#259;ri sociale de s#259;n#259;tate. Contribu#355;ia de asigur#259;ri sociale (CAS) se datoreaz#259;, pentru aceast#259; perioad#259;, asupra salariului de baz#259; minim garantat in plat#259; raportat la numarul de zile lucr#259;toare de prestatie #351;i se re#355;ine de angajator din indemniza#355;ia de maternitate.
390/ luna
nr. de zile lucr#259;toare de presta#355;ie din lun#259;
nr. de zile lucr#259;toare din luna


Contribu#355;ia persoanei de asigur#259;ri pentru #351;omaj nu se datoreaz#259; pentru o perioada mai mare de 30 zile de suspendare a contractului individual de munc#259;.


Cami,mamica ingerasului Darius-Andrei
n: 15.07.2008
d: 16.08.2008

ingerasul Darius-Andrei

www.Darius-Andrei.piczo.com

23+ Darius mi-a trimis de ziua mamei cel mai frumos cadou, un bebe!

bebe Flavius Cristian

POZE

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns Andrecluj spune:

Lumi_Richard, inteleg ca am colega de suferinta? Sa stii ca psihologul mi-a spus ca e ok sa plangi, descarca. Eu ma simt vinovata ca plang, dar daca vine, vine. N-am sa-ti spun sa fii pozitiva, sa fii tare, sunt momente in care nu poti nii maca pentru bebe tau. Plangi, descarca ce ai in suflet, si daca simti ca e mai grav cere ajutor. Daca vrei pe masura ce evoluez eu cu terapia pot sa-ti spun ce ma invata. Daca te ajuta cu ceva, psihologul (specializat pe depresii pre si post partum) mi-a spus ca sunt tot mai multe gravidute cu problema asta. Apropos, e ceva in neregula in a fi ziarista? 20 +

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns crlp spune:

Andre, Lumi si eu am f multe momente in care plang sau imi vine sa plang desi as vrea din suflet sa fiu optimista, bucuroasa, mi-e teama sa nu-l afecteze pe BB

16+ ingerasul Matei

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns simina_kin spune:

Citat:
citat din mesajul lui monis5
* presupunand in continuare ca de la 01.10.2009 intri in cm prenatal, calculul va fi urmatorul:


monis 24


AOOOLLEEOOOO DA DE CE EU AM TRAIT PANA ACUM CU GANDUL CA NU MA MAI DUC LA MUNCA DELOC????ADIK DE PE 15-06-2009 PANA PE 31-08-2009 EU SUNT IN CONCEDIU DE ODIHNA....SI EU IMI FACUSEM CALCULUL CA LA 1 SEPT MA DUC SA-MI IAU POSTUL DOAR CA SA LAS HARTIILE PT CONCEDIU
Hai ca m-am tampit de tot...adica DC AM DPN-UL PE 15NOV CAND POT INTRA IN PRENATAL?????....SAU.DC NU POT PRENATAL POT UN MEDICAL NU??..EU NU MAI VREAU SA MA DUC INCA O LUNA LA GRADI

22+ cu Andreea

Mariana
bebe

www.youtube.com/watch?v=j7-T012iONw" target="_blank">Pentru sotul meu!Poate ca nu stiai cat TE IUBESC!!

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns Andrecluj spune:

Citat:
citat din mesajul lui crlp
Andre, Lumi si eu am f multe momente in care plang sau imi vine sa plang desi as vrea din suflet sa fiu optimista, bucuroasa, mi-e teama sa nu-l afecteze pe BB 16+ ingerasul Matei
draga mea, pot doar imparasi ceea ce mi se spune si mie. Bebe e mai afectat de o mama depresiva decat de plans, asa mi s-a spus ieri, asa fac. In cel mai rau caz, bebe va fi plangacios. Simt ce scrii tu, dar simt si ca daca adun si nu scot cumva, prin plans, pana se naste voi fi varza si nu va avea mama. 20 +

Mergi la inceput

Link direct catre acest raspuns vias spune:

Citat:
citat din mesajul lui mariaandreai

Intr-adevar cele 126 de zile de concediu de maternitate sunt calendaristice, dar indemnizatia se calculeaza pe zile lucratoare. Nu te plateste nimeni pentru zilele nelucratoare indiferent daca esti bolnava, mamica sau in orice alta stare

Maria 18+
http://bd.lilypie.com/dYPop3.png



din pacate...

Cami,mamica ingerasului Darius-Andrei
n: 15.07.2008
d: 16.08.2008

ingerasul Darius-Andrei

www.Darius-Andrei.piczo.com

23+ Darius mi-a trimis de ziua mamei cel mai frumos cadou, un bebe!

bebe Flavius Cristian

POZE

Mergi la inceput