program de 6 ore inainte de 2 ani?

Stiti cumva daca este posibil sa stau numai 6 ore pe zi la servciu, in cazul in care m-as intoarce inainte de a implini puiul meu 2 ani?

jordash spune:

Da.

bumbacel spune:

care este mai exact legea?

bumbacel ingerasului Tudor (9.12.2004) si viitoare mamica de al doilea ingeras

---

www.desprecopii.com/forum/topic.asp?TOPIC_ID=41659" target="_blank">ajutati-l pe mihaita!...

bulinuta27 spune:

Daca aflati legea va rog sa imi spuneti si mie...la mine a fost doar pana la un an...si nu inteleg de unde diferenta...tare mi-as dori sa fie pana la doi ani sa pot sta mia mult cu puiul acasa
Multumesc

bulinuta mamica de bulinel dragutel

www.onetruemedia.com/shared?p=1ad6bcc6cb70cbb27cf08c&skin_id=0&utm_source=otm&utm_medium=text_url" target="_blank">minune mica

Poze

Ajutati-o pe Sonia,

xerxe2005 spune:

Stiti cumva si daca pot avea programul asta mai scurt cu doua ore, chiar daca intra sotul in concediu pentru cresterea copilului?

mihailescu teodora spune:

In conditiile legii actuale, adica CCMN la nivel de unitate (care aplica minim prevederile celui national dar poate cuprinde si clauze specifice )sau CCMN national se acorda reducerea programului de lucru la 6 ore doar pentru mamele cu copii sub 2 ani,care se intorc mai devreme de 2 ani deci,indiferent ca alapteaza sau nu, nu trebuie dovedit nimic, important este ca sa nu fie depasit termenul de 2 ani, varsta pe care trebuie sa o aiba copilul si peste care aceasta reglementare nu se mai aplica.
din CCMN 2007-2010:
ART.17. - (1) Salariatii care renunta la concediul legal pentru ingrijirea copilului in varsta de pana la doi ani beneficiaza de reducerea duratei normale a timpului de lucru cu 2 ore pe zi, fara sa le fie afectate salariul de baza si vechimea in munca. La cererea lor se poate acorda program decalat, cu alte ore de incepere a programului de lucru, daca
activitatea unitatii permite.




Teodora 39 + Mihnea Andrei
http://bd.lilypie.com/cr1Qp3.png
http://community.webshots.com/user/teodora_mihailescu

,,Daca vei reusi sa-ti pese si de altii inafara de tine,vei avea succes si te vei simti implinit'' Maya Angelou

mihailescu teodora spune:

quote:

---

Originally posted by xerxe2005

Stiti cumva si daca pot avea programul asta mai scurt cu doua ore, chiar daca intra sotul in concediu pentru cresterea copilului?

---

Nu poti avea program de 6m ore.Daca citesti mai sus vei vedea ca prog. de 6 ore e conditionat de renuntarea la CIC.Ori daca sotul tau e in CIC,nu se prea poate.Cred!

Teodora 39 + Mihnea Andrei
http://bd.lilypie.com/cr1Qp3.png
http://community.webshots.com/user/teodora_mihailescu

,,Daca vei reusi sa-ti pese si de altii inafara de tine,vei avea succes si te vei simti implinit'' Maya Angelou

cool spune:

ORDONAN#354;#258; DE URGEN#354;#258; Nr. 96 din 14 octombrie 2003
privind protec#355;ia maternit#259;#355;ii la locurile de munc#259;
ART. 17
(1) Angajatorii sunt obliga#355;i s#259; acorde salariatelor care al#259;pteaz#259;, īn cursul programului de lucru, dou#259; pauze pentru al#259;ptare de cāte o or#259; fiecare, pān#259; la īmplinirea vārstei de un an a copilului. Īn aceste pauze se include #351;i timpul necesar deplas#259;rii dus-īntors de la locul īn care se g#259;se#351;te copilul.
(2) La cererea mamei, pauzele pentru al#259;ptare vor fi īnlocuite cu reducerea duratei normale a timpului s#259;u de munc#259; cu dou#259; ore zilnic.
(3) Pauzele #351;i reducerea duratei normale a timpului de munc#259;, acordate pentru al#259;ptare, se includ īn timpul de munc#259; #351;i nu diminueaz#259; veniturile salariale #351;i sunt suportate integral din fondul de salarii al angajatorului.
...................................................................

chris spune:

Lamuriti-ma si pe mine va rog, daca sunt insarcinata, am dreptul la reducerea programului de lucru de la servici?
am citit ordonanta da nu am priceput pana la urma daca toate avem dreptul sau numai cele care au sarcina cu risc.
de altfel eu sunt incadrata la sarcina cu risc de catre medicul de familie, dar nu si de medicul specialist.
in acest caz ce as putea face sa beneficiez de reducerea programului de lucru?

Cristina

chris spune:

Sa-mi raspund tot eu:

Art. 13. - Īn baza recomandarii medicului de familie, salariata gravida care nu poate īndeplini durata normala; de munca; din motive de sanatate, a sa sau a fatului sau, are dreptul la reducerea cu o patrime a duratei normale de munca, cu mentinerea veniturilor salariale, suportate integral din fondul de salarii al angajatorului, potrivit reglementarilor legale privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale.


Cristina