Incetarea activitatii/ concediere?

Am cateva intrebari in legatura cu incetarea contractului de munca, astfel incat angajatul sa poata beneficia de somaj.
1- ce articol se aplica daca e restructurare de post? 65 alin. 1 sau 55 lit c?
2- fac decizie de incetare a activitatii in care specific articolul corespunzator, ori trebuie altceva?
3-firma in afara faptului ca nu va mai putea angaja timp de trei ani
pe acelasi post, ar mai avea ceva de suferit?

Va multumesc!

GabrielaHope si bebitza din burtica!!!
"Cel mai mare pacat este acela de a nu zambi, macar odata, in fiecare zi de viata!"

marius spune:

Art. 65, (art. 55 se refera la incetarea de drept sau pri acord sau unilateral (*de exe. demisie sau disciplinar) este suficienta decizia, va mai urma o adeverinta tip pt somaj si firma nu are nimic de suferit. Nu va putea sa (re)angajeze pe acea pozitie asa cum ai precizat.